Casi la mitad de los ejecutivos globales de nivel C planea expandirse a EE. UU. en los próximos 12 meses, impulsados por la cadena de suministro y el acceso al capital

• El 45 % de los ejecutivos de nivel C planea constituir una entidad legal en EE. UU. en los próximos 12 meses; otro 27 % afirma que considerará ingresar al mercado en un plazo de dos a tres años
• El 65 % señala la eficiencia de la cadena de suministro o de la manufactura como el principal motor de la expansión hacia EE. UU.
• El 88 % identifica los reportes fiscales federales y estatales como el área más onerosa del cumplimiento normativo en EE. UU.

WILMINGTON, Delaware--(BUSINESS WIRE)--Casi la mitad (45 %) de los líderes globales de nivel C planea constituir una entidad legal en Estados Unidos en los próximos 12 meses, lo que pone de manifiesto la demanda sostenida de acceso al mercado estadounidense. Este hallazgo, proveniente de la investigación más reciente de CSC, proveedor líder de soluciones globales de administración corporativa y cumplimiento normativo, demuestra que EE. UU. continúa atrayendo inversiones de todo el mundo, incluso cuando las empresas enfrentan un panorama regulatorio cada vez más complejo.

CSC encuestó a 300 ejecutivos de nivel C de grandes organizaciones con sede en Europa, el Reino Unido, la región Asia-Pacífico y Sudamérica para analizar la percepción global sobre el ingreso al mercado estadounidense, incluidas las estrategias de expansión, los impulsores estratégicos y los desafíos regulatorios¹. Los resultados completos se detallan en el informe de CSC, Navigating U.S. Market Entry: Insights, Risks, and Opportunities for Global Businesses ("Cómo ingresar al mercado estadounidense: perspectivas, riesgos y oportunidades para empresas globales").

La investigación destaca un fuerte impulso hacia la expansión en EE. UU. Además del 45 % que planea constituir una entidad en los próximos 12 meses, otro 27 % afirma que considerará ingresar al mercado en los próximos dos o tres años.

Los beneficios operativos y estratégicos son los principales motores de expansión. Casi dos tercios de los ejecutivos (65 %) mencionan la eficiencia de la cadena de suministro o de la manufactura como la motivación principal para establecer presencia en EE. UU. El posicionamiento estratégico —incluidas oportunidades de alianzas y de fusiones y adquisiciones— es citado por el 56 % de los encuestados, mientras que otro 56 % destaca el acceso a los mercados de capitales como un factor clave.

"Estamos observando una tendencia clara de multinacionales del Reino Unido, Europa y la región Asia-Pacífico que constituyen entidades en EE. UU. para llegar a los aproximadamente 340 millones de consumidores o inversores del país", señaló Myrna Reijnders, líder de mercado para las Américas en CSC. "Se trata de un movimiento significativo en múltiples sectores: desde comercio minorista, bienes raíces, seguros, salud y biotecnología hasta energía, IA y tecnología, incluida infraestructura crítica como centros de datos".

A pesar del fuerte entusiasmo, las empresas reconocen que ingresar al mercado estadounidense está lejos de ser sencillo. Casi nueve de cada diez (88 %) encuestados consideran que los reportes fiscales federales y estatales son el requisito de cumplimiento más oneroso, y, en segundo lugar, se ubican las regulaciones laborales y de empleo (80 %).

Muchas empresas subestiman la realidad de operar en Estados Unidos. La mitad (50 %) de las compañías que ya tienen algún grado de presencia en el país afirma haberse sorprendido por la complejidad de los requisitos fiscales y de reportes financieros una vez que las operaciones están en marcha.

Como consecuencia, cada vez más empresas consideran la tercerización como una estrategia práctica para gestionar el cumplimiento normativo y el riesgo operativo. Un significativo 79 % de los ejecutivos indica que probablemente tercerizará funciones de cumplimiento o de gobernanza en EE. UU. con un proveedor especializado, y el 62 % afirma que esto es "muy probable".

"Las empresas suelen asumir que hacer negocios en EE. UU. implica operar dentro de una única jurisdicción. Pero las normas y los requisitos pueden variar a nivel federal, estatal y local", agregó Jenn Kenton, directora comercial de CSC. "Ahí es donde radica el desafío. Constituir y mantener una empresa en EE. UU. exige saber navegar esas diferencias. Y es precisamente en ese ámbito donde CSC ha acompañado a las empresas durante más de 125 años. Nuestro objetivo es garantizar que las empresas estén preparadas para operar y mantenerse en regla en EE. UU. y en otros países".

CSC ha ayudado a las organizaciones a constituirse, operar y mantener el cumplimiento normativo en Estados Unidos desde 1899. En la actualidad, la compañía ofrece servicios de gobernanza y cumplimiento en EE. UU., que incluyen la representación como agente registrado en los 50 estados, la constitución y administración de entidades, la presentación de informes anuales, la gestión de licencias comerciales y el monitoreo de cumplimiento para ayudar a las organizaciones a mantener estable su estado jurídico.

Para descargar una copia del reporte Navigating U.S. Market Entry: Insights, Risks, and Opportunities for Global Businesses, visite cscglobal.com/service/campaigns/us-market-entry-report/

¹CSC, en colaboración con PureProfile, encuestó a 300 ejecutivos de nivel C de grandes organizaciones con sede en Europa, el Reino Unido, la región Asia-Pacífico y Sudamérica para comprender sus estrategias, prioridades y desafíos al expandirse a Estados Unidos.

Acerca de CSC

CSC es el proveedor líder de soluciones de administración de empresas y cumplimiento normativo. Ofrece una experiencia líder en el sector y un alcance global inigualable para gestores de fondos alternativos y participantes en los mercados de capitales. Al aprovechar su profunda experiencia institucional y una metodología personalizada, CSC ofrece un conjunto completo de servicios de administración de fondos, fideicomisos, agencias y cumplimiento normativo para respaldar una amplia gama de transacciones de mercados privados y públicos, estrategias de fondos complejas y operaciones escalables.

Como socio de confianza para más del 75 % del PEI 300 y del 90 % de las empresas Fortune 500^®, CSC ayuda a sus clientes a gestionar las complejidades operativas y transaccionales en más de 140 jurisdicciones y en diversas clases de activos. Con amplias capacidades a nivel mundial, nuestros equipos especializados ofrecen soluciones adaptadas a las necesidades de cada cliente. Como empresa privada gestionada profesionalmente desde 1899, combinamos alcance global, experiencia local y soluciones innovadoras para impulsar el éxito de nuestros clientes.

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