LTM lança o AI 1000 para formar a próxima geração de engenheiros de campo

BENGALURU, Índia--(BUSINESS WIRE)--A LTM, parceira em criatividade empresarial das maiores companhias do mundo, anunciou hoje o AI 1000, uma iniciativa estratégica de transformação da força de trabalho baseada em um Centro de Excelência (CoE) específico. O programa formará um grupo de mais de mil engenheiros certificados em IA, incluindo engenheiros de implantação avançada (FDEs), para ajudar as empresas a adotarem, implantarem e escalarem a IA.

O lançamento ocorre em meio a uma grande mudança no mercado de talentos de tecnologia empresarial. O FDE, uma das funções que mais crescem no ecossistema de IA, combina conhecimento técnico de LLMs e SLMs de domínio com compreensão de negócios para transformar ideias em resultados mensuráveis que geram retorno sobre o investimento (ROI) e impulsionar a adoção pelos clientes. O AI 1000 é a resposta estruturada da LTM a essa mudança: ele oferece treinamento, plataformas e estruturas de carreira regulamentadas para desenvolver FDEs em larga escala.

O AI 1000 adota uma abordagem de ponta a ponta para o desenvolvimento de talentos por meio de um modelo de quatro etapas: identificar, capacitar, implantar e governar. Ele começa identificando engenheiros de alto potencial por meio de um Índice de Prontidão para IA proprietário. Em seguida, os profissionais participam de jornadas de aprendizagem selecionadas, focadas em habilidades nativas de IA e na validação de capacidades por meio de maratonas de programação e casos de uso do mundo real. Os engenheiros qualificados são então alocados em programas de IA.

Uma estrutura de governança monitora o desempenho, captura insights e retroalimenta o sistema com base nessas informações. Isso cria um ciclo contínuo de desenvolvimento de capacidades e crescimento. O Centro de Excelência (CoE) é apoiado por um ecossistema de plataforma integrado, que permite governar a entrega com transparência, agilidade e adaptabilidade. Dessa forma, nossos Executivos de Desenvolvimento de Campo (FDEs) conseguem alcançar e medir o impacto nos negócios dos clientes com mais eficiência.

“O papel do engenheiro de tecnologia está evoluindo rapidamente. O AI 1000 foi criado com o propósito de aumentar a produtividade da força de trabalho na geração de resultados de negócios tangíveis. Por meio do Centro de Excelência (CoE) AI 1000, estamos construindo caminhos estruturados para desenvolver a combinação de excelência técnica e conhecimento especializado de domínio necessária para concretizar esse propósito — e preparar nossos talentos para o futuro”, afirmou Venu Lambu, CEO e diretor-geral da LTM.

Com mais de 6,5 milhões de horas de aprendizagem, uma taxa de participação em treinamentos de quase 84%, mais de 15.000 certificações externas em IA e mais de 24.000 colaboradores treinados em IA, a LTM construiu uma base sólida para a adoção da inteligência artificial. O programa AI 1000 formaliza esses esforços por meio de um programa estruturado e baseado em evidências, com trajetórias de carreira bem definidas, marcos mensuráveis e uma estrutura de implementação bem governada. O sucesso não será medido pelo número de funcionários treinados, mas pelos resultados entregues por esses engenheiros.

Sobre a LTM

A LTM, empresa do Grupo Larsen & Toubro, é uma companhia global de serviços tecnológicos centrada em IA e parceira de criatividade em negócios das maiores empresas do mundo. Unimos insights humanos e sistemas inteligentes para ajudar os clientes a criarem mais valor na interseção entre tecnologia e experiência setorial. Nossas capacidades abrangem operações integradas, transformação e IA para negócios, possibilitando novas formas de trabalho, novos paradigmas de produtividade e novos caminhos para a geração de valor. Com mais de 87 mil funcionários em 40 países e uma rede global de parceiros, a LTM assume resultados para seus clientes, ajudando-os não apenas a superar o mercado, mas a supercriá-lo. Saiba mais em LTM.com.

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