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Kinaxis宣布董事會交接和管理層更新

  • Lynn Loewen被任命為董事會成員,此為董事交接的一部分
  • Robert Courteau被任命為臨時執行長

安大略省渥太華--(BUSINESS WIRE)--(美國商業資訊)-- 端對端供應鏈協調領域的全球領導者Kinaxis® Inc.(簡稱「Kinaxis」或「公司」)(TSX: KXS)已任命Lynn Loewen為公司董事會成員和稽核委員會成員,自1月1日起生效。由於目前的職務安排,Betsy Rafael將不會在2025年度股東大會上尋求董事會連任。

董事長兼臨時執行長Robert (Bob) Courteau表示:「我很高興增加了Lynn這位具有深厚履歷的董事,她將確保我們保持稽核監督職能的實力,同時以多種方式支援董事會。Betsy一直是傑出的董事會成員,她還有其他幾項專業和個人職務安排需要佔用她的時間,對此我們表示完全尊重。我們感謝她的出色工作和重大貢獻,並祝她一切順利。」

Loewen女士是一位成就斐然的商業領袖,曾擔任過多個領導職務(包括在Bell Canada和Air Canada Jazz任職)和董事職務。她最近擔任Minogue Medical的總裁兼營運長。此前,Loewen女士曾擔任Expertech Network Installation總裁、Bell Canada財務營運副總裁兼財務控制副總裁,以及Air Canada Jazz企業服務副總裁兼財務長。她目前是加拿大國民銀行和Emera Inc.董事會的董事,擔任前者的稽核委員會主席以及後者的稽核委員會成員。Loewen女士是艾利森山大學的現任校長。她是特許專業會計師協會的資深會員,並獲得了公司董事協會的董事稱號。Loewen女士擁有艾利森山大學的商學士學位。

正如之前宣布的那樣,在為Kinaxis效力30年後,John Sicard已從執行長轉換為顧問角色,自2025年1月1日起生效,從而退出了公司董事會。Courteau已接任臨時執行長兼董事長一職,同時公司正在繼續加快物色下一任Kinaxis執行長的人選。Sicard卸任帶來的董事會席位空缺將由公司的下一任常任執行長填補。

Courteau表示:「Kinaxis之所以能夠成為供應鏈協調領域的領導者,很大程度上要歸功於John。我們在過去幾個月的合作印證了他對公司的承諾,隨著公司努力在2025年擴大規模,我很高興John將繼續以核心顧問的身分與我們共事。我們將繼續與擔任顧問的John、新任商業營運總裁Mark Morgan和整個管理團隊合作,確保在我擔任臨時執行長後的順利過渡。這個團隊將在我們物色新的執行長人選期間提供連續性,新任執行長將指導我們進入下一個成長階段乃至更長時期的發展。」

關於Kinaxis

Kinaxis是現代供應鏈協調領域的全球領導者,為複雜的全球供應鏈提供技術,並為管理供應鏈的人員提供支援,從而造福於人類。我們強大的人工智慧供應鏈協調平台 Maestro™ 結合專有技術和方法,為整個供應鏈提供全面的透明度和靈活性,涵蓋從多年策略規劃到最後一哩路交付的方方面面。我們深受全球知名品牌的信賴,可提供因應當今動盪和混亂局面所需的靈活性和可預測性。如欲查閱更多新聞和資訊,請造訪 kinaxis.com 或在 LinkedIn 上關注我們。

警示性說明和前瞻性資訊

本新聞稿包含加拿大證券法定義的前瞻性資訊。前瞻性資訊涉及未來事件或Kinaxis的預期業績,反映了管理層對未來事件的預期或信念。在某些情況下,可以透過「計畫」、「預計」、「預期」、「預算」、「安排」、「估計」、「預測」、「打算」、「預見」、「認為」等字詞或這些字詞和短語的變體,或者某些行動、事件或結果「可能」、「或將」、「將會」、「或許」或「將採取」、「發生」或「實現」的陳述或這些字詞或類似術語的反義詞的使用來辨識包含前瞻性資訊的陳述。本新聞稿中的前瞻性資訊包括有關公司預期的常任執行長和成長計畫的陳述。前瞻性資訊本身涉及已知和未知風險、不確定性和其他因素,可能導致Kinaxis的實際業績與此類前瞻性資訊明示或暗示的任何預期業績大相逕庭。

前瞻性資訊受各種風險和不確定性因素的影響,可能導致實際事件或結果與前瞻性資訊中反映的事件或結果有所不同,包括但不限於公司於2024年3月25日發表的截至2023年12月31日會計年度的年度資訊表中「風險因素」標題下描述的風險,以及公司向加拿大證券主管機關遞交的文件中確定的其他風險,這些文件可在SEDAR+網站上查閱,網址為 https://www.sedarplus.ca

上述風險因素並未詳盡列舉可能影響公司任何前瞻性資訊的因素。前瞻性資訊包括對未來的陳述,本質上具有不確定性,由於各種風險、不確定性和其他因素,公司的實際成就或其他未來事件或條件可能與前瞻性資訊中反映的情況大相逕庭。公司包含前瞻性資訊的陳述是根據管理層在做出陳述當日的信念、預期和觀點,如果情況或管理層的信念、預期或觀點發生變化,除非適用法律要求,否則公司不承擔更新此類前瞻性資訊的義務。鑑於上述原因,讀者不應過分依賴前瞻性資訊。

來源:Kinaxis Inc.

免責聲明:本公告之原文版本乃官方授權版本。譯文僅供方便瞭解之用,煩請參照原文,原文版本乃唯一具法律效力之版本。

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