INSEAD richt Thrive Lab op met een financiering van US$3 miljoen van Google.org en Google DeepMind

De nieuwe Lab, gelanceerd tijdens INSEAD AI Forum Asia, is bedoeld om wereldwijd academisch onderzoek naar de impact van AI op menselijke connectiviteit, zingeving en welzijn op het werk en in het leven te bevorderen

FONTAINEBLEAU, Frankrijk & SINGAPORE & SAN FRANCISCO & ABU DHABI, Verenigde Arabische Emiraten--(BUSINESS WIRE)--INSEAD, de Business School for the World, maakte vandaag bekend dat het een financiering van US$3 miljoen van Google.org en Google DeepMind heeft ontvangen. Deze financiering zal dienen ter ondersteuning van de Research Lab for Human & Organisational Thriving (INSEAD Thrive Lab), bedoeld om wereldwijd onderzoek te versnellen naar de manier waarop mensen en organisaties kunnen gedijen in een tijdperk van continue technologische transformatie.

Artificial intelligentie is zich aan het ontpoppen als de meest ingrijpende technologie die de manier waarop mensen leren, werken, leven en met elkaar in interactie treden diepgaand bepaalt. Terwijl het zo goed als grenzeloze mogelijkheden biedt, moeten we bijzondere aandacht besteden aan de potentiële risico's ervan. Hoe kunnen we ons menselijk, sociaal en psychologisch kapitaal versterken temidden voortdurende technologische verandering? En hoe moeten onze leerecosystemen – die opvoedkundige, maatschappelijke en professionele domeinen omspannen – evolueren om dat kapitaal op te bouwen? Dit zijn de centrale vragen waarop de INSEAD Thrive Lab zich zal focussen.

"We willen begrijpen hoe mensen hun bekwaamheden kunnen uitbreiden, economisch leefbaar en psychologisch zinvol werkbestaan tot stand brengen, en sterke relaties met anderen cultiveren in het tijdperk van artificiële intelligentie. Aan de hand van strikt, multidisciplinair onderzoek beoogt INSEAD Thrive Lab om een impact in de echte wereld uit te oefenen en bruikbare inzichten te genereren in wat mensen en organisaties in staat stelt om zich niet gewoon aan een snel veranderende wereld aan te passen, maar om erin te gedijen,” aldus Winnie Jiang, Academic Director van INSEAD Thrive Lab en Associate Professor of Organisational Behaviour van INSEAD.

De INSEAD Thrive Lab, ondergebracht in INSEAD’s HUMII (Human & Machine Intelligence Institute) – een interdisciplinair onderzoeksinstituut met in zijn academische kernteam Philippe Aghion, de laureaat van de Nobelprijs 2025 voor Economie, en Phanish Puranam, winnaar van de Oskar Morgenstern-medaille 2025 – zal zich op drie onderling verbonden domeinen focussen: leren, werken en relaties aangaan.

“Het succes van artificiële intelligentie zal niet uitsluitend op efficiëntie en productiviteitswinst worden gemeten, maar op het feit of het mensen in staat stelt om een leven te leiden dat meer voldoening schenkt. De verkenning van deze snelle transformatie vereist doordacht onderzoek en een niet-aflatende inzet voor menselijk welzijn. We zijn trots de lancering te steunen van INSEAD Thrive Lab, die een aantal van de meest prangende vragen zal verkennen die de toekomst van werken bepalen en mensen helpen om zich aan te passen, veerkrachtig te blijven en aan de zijde van AI te gedijen,” verklaart Sepi Hejazi Moghadam, Head of Foundations of Science van Google.org.

“We zijn ongelooflijk dankbaar voor de vrijgevige financiering van Google.org en Google DeepMind. Bij HUMII bestaat ons doel erin om onderzoek te voeren over alle branches van artificiële intelligentie ten behoeve van het ultieme doel om menselijke bekwaamheden en menselijk handelen uit te breiden. Het werk van de Lab zal centraal staan voor HUMII en onze gemeenschap,” verklaart Lily Fang, Academic Director van HUMII en Dean of Research & Innovation van INSEAD.

Klik hier om de video over de INSEAD Thrive Lab te bekijken

INSEAD Thrive Lab zal zich baseren op de missie van de school om verantwoorde leiders op te leiden die organisaties en maatschappij transformeren. In die optiek zal het optreden als een mondiale hub voor onderzoek, dialoog en innovatie rond de menselijke dimensie van vooruitgang. Hiertoe worden opkomende geleerden getraind die werken aan het thema van menselijke zingeving en menselijk gedijen via zijn PhD-onderzoeksaward en postdoctorale beurs, en brengt de ruimere onderzoeksgemeenschap samen ter gelegenheid van zijn jaarlijkse globale conferentie. Partnerschappen tussen onderzoek en praktijk met organisaties, scholen en overheden, alsook series van workshops, lezingen en dialogen zijn bedoeld om inzichten om te zetten in praktijk en uiteindelijk om mensen te helpen gedijen.

De aankondiging werd gedaan tijdens het INSEAD AI Forum Asia, dat doorging op de INSEAD Asia Campus in Singapore. Het evenement dient als platform voor dialoog tussen onderzoekers, bedrijfsleiders, beleidsmakers en het grote publiek met als doel om het nuttige en verantwoorde gebruik van artificiële intelligentie te bevorderen ten voordele van de zakenwereld en de maatschappij. De Aziatische editie, die deel uitmaakt van de wereldwijde INSEAD AI Forum-serie, volgt op Europa en Amerika, en de volgende editie gaat door in de VAE van 27 tot 28 januari 2027.

Voor meer info over INSEAD Thrive Lab, om aan het programma deel te nemen of om de lopende missie van de school te steunen, gaat u naar INSEAD Thrive Lab of volg #INSEADAI.

Over INSEAD, de Business School for the World

Als een van de toonaangevende en grootste graduate business schools ter wereld, brengt INSEAD mensen, culturen en ideeën samen om verantwoorde leiders te vormen die het zakendoen en de maatschappij transformeren. Ons onderzoek, ons onderwijs en onze partnerschappen weerspiegelen dit globale perspectief en culturele diversiteit. Ons globale perspectief en ongeëvenaarde culturele diversiteit worden weerspiegeld in ons onderzoek, ons onderwijs en onze partnerschappen, maar ook in ons netwerk alumni van meer dan 73.000 leden die 176 nationaliteiten in 183 landen vertegenwoordigen.

Met locaties in Europa (Frankrijk), Azië (Singapore), het Midden-Oosten (Abu Dhabi) en Noord-Amerika (San Francisco), omspant INSEAD's handelsopleidingen en onderzoek vier regio's. Onze 162 beroemde Faculty -leden uit 40 landen inspireren jaarlijks meer dan 1.700 studerende deelnemers in onze Master in Management, MBA, Global Executive MBA, Specialised Master's degrees ( Executive Master in Finance en Executive Master in Change ) en PhD -programma's. Bovendien nemen elk jaar meer dan 21.000 executives deel aan INSEAD Executive Education -programma's.

In al onze programma's blijft INSEAD baanbrekend onderzoek voeren en innoveren. We verschaffen bedrijfsleiders de kennis en de alertheid om overal actief te kunnen zijn. Onze kernwaarden bevorderen academische uitmuntendheid en staan ten dienste van de wereldwijde gemeenschap als de Business School for the World.

Meer informatie: www.insead.edu.

Deze bekendmaking is officieel geldend in de originele brontaal. Vertalingen zijn slechts als leeshulp bedoeld en moeten worden vergeleken met de tekst in de brontaal, die als enige rechtsgeldig is.