-

The Outcome Economy at Work – nieuw onderzoek van Vertage

Resultaatgerichte bedrijven doen het aanzienlijk beter op het vlak van klanttevredenheid, strategische levering en snelle verwezenlijking van waarde – met een duidelijke culturele voorsprong; nieuw onderzoek van Vertage toont aan waarom, en hoe anderen kunnen bijbenen

LONDEN--(BUSINESS WIRE)--Drie op vier ondernemingen (74%) definiëren aanzienlijk werk rond resultaten, maar slechts 15% is klaar om dit op consistente wijze te leveren, aldus nieuw wereldwijd onderzoek van HR-technologieleider Vertage. Deze ‘resultaatgerichte’ ondernemingen rapporteren grotere klanttevredenheid (91% vs. 67%), sterkere levering van strategische doelstellingen (86% vs. 65%) en snellere conversie van opportuniteiten in waarde (85% vs. 64%). Ze hebben ook een culturele voorsprong: 69% van hun werknemers begrijpen hun bijdrage en kunnen de manier waarop zij werken aanpassen, vergeleken met 34% elders.

Deze bekendmaking is officieel geldend in de originele brontaal. Vertalingen zijn slechts als leeshulp bedoeld en moeten worden vergeleken met de tekst in de brontaal, die als enige rechtsgeldig is.

Contacts

Mediacontact
Alice MacDonald
Communicatiemanager
Alice.macdonald@hotwireglobal.com

More News From Vertage

Samenvatting: HeadFirst Global wordt Vertage en brengt 11 bedrijven samen in één platform voor werkcoördinatie

LONDEN--(BUSINESS WIRE)--HeadFirst Global, een marktleider op het gebied van werkcoördinatie, heeft vandaag aangekondigd dat het voortaan Vertage heet. Het bedrijf bouwt aan een wereldwijd technologieplatform dat op dynamische wijze de juiste combinatie van deskundig talent en AI-agents samenstelt om de werkresultaten te leveren die ondernemingen nodig hebben. Deze bekendmaking is officieel geldend in de originele brontaal. Vertalingen zijn slechts als leeshulp bedoeld en moeten worden vergelek...
Back to Newsroom