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The Estée Lauder Companies全球創新與研發執行副總裁Carl Haney即將離職

紐約--(BUSINESS WIRE)--(美國商業資訊)-- The Estée Lauder Companies Inc. (NYSE: EL)今日宣布,全球創新與研發(R&D)執行副總裁Carl Haney將于2025年6月30日起離職,以尋求新的發展機會。隨著Carl的離職,公司計畫引進新的外部人才,以推動符合其策略願景的下一個變革性創新時代,即成為全球最優秀、最以消費者為中心的頂級美妝公司。

The Estée Lauder Companies總裁兼執行長Stéphane de La Faverie表示:「在過去十年中,Carl在科學創新的尖端建立了具有影響力的合作關係,推出了跨品類、多功能、適用於不同場合的突破性產品和卓越配方,同時推動了公司的創新和先進技術發展。隨著我們展望未來並實現我們大膽的『重塑美妝新境』(Beauty Reimagined)願景,我們將改變整個公司的創新方式——包括升級公司研發團隊的架構,擴大我們的外部合作關係,強化產品和商業創新,並加快產品推向市場的速度。」

Haney先生在The Procter & Gamble Company擁有超過25年的研發工作經歷,於2012年加入The Estée Lauder Companies。在The Estée Lauder Companies任職期間,透過強化公司的全球研發網路、提升科學認證水準、強化產品的本土相關性、建構上游活性成分和發酵平台,以及大幅增加公司的全球專利組合,Carl和他的團隊推動了端對端的產品和企業創新。在他的領導下,公司還透過永續包裝和綠色化學方面的進步,加快了永續發展方面的努力。最近,Haney先生和他的研發團隊與一流的學術合作夥伴(如麻省理工學院和Serpin Pharma)以及製藥等不同行業,在生物科技創新、抗衰老、活性皮膚護理及其他關鍵領域展開了新的合作,為新產品研發產品線注入動力。此前,Carl在擔任公司全球危機領導團隊主席一職期間扮演關鍵角色,負責監督全球新出現的問題、目前的問題以及危機的規劃與因應工作。

在交接期間,Haney先生和研發團隊將把業務連續性和推動變革性創新做為首要任務。在任命繼任者之前,品牌和區域領導團隊將與公司強大創新網路中的研發合作夥伴展開協作。

關於前瞻性陳述的警示聲明

本新聞稿中的陳述可能構成《1995年私人證券訴訟改革法案》定義的前瞻性陳述。此類陳述包括文中各處的引用內容。儘管公司相信其預期是根據對其業務和營運瞭解範圍內的合理假設,但實際結果可能與公司的預期大相逕庭。可能導致實際結果與預期不同的因素包括:成功實施公司策略(包括「重塑美妝新境」以及利潤恢復與成長計畫)的能力;成功完成領導層交接的能力;以及公司向美國證券交易委員會遞交的文件中所描述的其他因素,包括公司最近向美國證券交易委員會遞交的文件中所提及的因素。公司不承擔更新在本文中或他處所做的前瞻性陳述的責任。

關於The Estée Lauder Companies

The Estée Lauder Companies Inc.是全球首屈一指的優質護膚品、化妝品、香水和護髮產品製造商、行銷商和銷售商,也是全球精品品牌和知名品牌的管理者。該公司的產品銷往約150個國家和地區,旗下品牌包括:Estée Lauder、Aramis、Clinique、Lab Series、Origins、M·A·C、La Mer、Bobbi Brown Cosmetics、Aveda、Jo Malone London、Bumble and bumble、Darphin Paris、TOM FORD、Smashbox、AERIN Beauty、Le Labo、Editions de Parfums Frédéric Malle、GLAMGLOW、KILIAN PARIS、Too Faced、Dr.Jart+、DECIEM系列品牌(包括The Ordinary和NIOD)以及BALMAIN Beauty。

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