-

Bijna de helft van de bedrijfsdirecteuren wil meer duidelijkheid over hoe duurzaamheidsdoelen verband houden met de strategie van een groter bedrijf, concluderen Diligent en Spencer Stuart

Nieuw onderzoek toont aan dat organisaties hun focus op ESG vergroten te midden van aangescherpte openbaarmakingsvereisten, ondanks publieke repercussie

NEW YORK--(BUSINESS WIRE)--Volgens nieuwe inzichten van Diligent Institute en Spencer Stuart verklaart vijfenveertig procent van de bedrijfsdirecteuren wereldwijd dat ze meer inzicht nodig hebben in hoe de duurzaamheidsdoelstellingen van hun bedrijf verband houden met de bedrijfsstrategie. De behoefte aan duidelijkheid over wat milieu, maatschappij en corporate governance (ESG) voor het bedrijf betekent, komt te midden van verhoogde verwachtingen en vereisten op het gebied van openbaarmaking, waarbij 60% van de bestuurders actie onderneemt om ervoor te zorgen dat hun ESG-strategie wordt weerspiegeld in jaarverslagen, en 53% de openbaarmakingen ten aanzien van ESG versterken.

Deze bekendmaking is officieel geldend in de originele brontaal. Vertalingen zijn slechts als leeshulp bedoeld en moeten worden vergeleken met de tekst in de brontaal, die als enige rechtsgeldig is.

Contacts

Voor meer informatie:
Julia Hanbury
Senior Communications Manager, Diligent
+1 (604) 669-4225
Jhanbury@diligent.com

Diligent Institute



Contacts

Voor meer informatie:
Julia Hanbury
Senior Communications Manager, Diligent
+1 (604) 669-4225
Jhanbury@diligent.com

More News From Diligent Institute

Samenvatting: CEO-salaris overstijgt $18 miljoen nu de omzet een recordcijfer in eenmalige welkomstbonussen aanzwengelt, volgens Diligent

NEW YORK--(BUSINESS WIRE)--Het gemiddelde toegekende CEO-salaris bij S&P 500-bedrijven steeg in 2025 met meer dan 8% en piekt nu op $18,2 miljoen, terwijl eenmalige contante welkomstbonussen voor aantredende CEO's een recordcijfer in zes jaar haalt, volgens de Executive Compensation in 2026-report van Diligent Market Intelligence. De bevindingen wijzen op een meer prestatiegedreven beloningsklimaat voor raden: bestuurstalent is schaars, CEO-opvolging is duur en investeerders houden streng t...

Samenvatting: Diligent onthult nieuwe agentic capaciteiten in Diligent One om de toekomst van governance, risico en compliance te versterken

NEW YORK--(BUSINESS WIRE)--Diligent, de AI-leider in GRC-oplossingen (Governance, Risico en Compliance), kondigde vandaag een belangrijke verbetering aan van Diligent One, het eigen AI-platform van het bedrijf, tijdens Gartner’s ERAC (Enterprise Risk, Audit & Compliance) Conference. “Voor heel wat organisaties verloopt GRC-werk langzaam wegens gefragmenteerde systemen, handmatige coördinatie en tijdrovende rapporteringsprocessen,” verklaart Brian Stafford, voorzitter en CEO van Diligent. “O...

Samenvatting: Diligent onthult AI Board Member en agentisch GRC-team op Elevate 2026

ATLANTA--(BUSINESS WIRE)--Diligent, de AI-leider in SaaS-oplossingen voor governance, risico en compliance (GRC), heeft vandaag een nieuwe generatie autonome AI-agents onthuld, waaronder AI Board Member — een veilige AI-assistent voor bestuurders — en een gecoördineerd netwerk van agents geïntegreerd in het Diligent One Platform. Via één centraal commandocentrum automatiseren de agents de workflows met meerdere stappen op het gebied van governance, risico, compliance en beheer van derden, waard...
Back to Newsroom