-

WilsonHCG publiceert zijn zesde jaarlijkse Fortune 500 Employment Branding Report

Marriott International nam voor de eerste keer de eerste plaats in het klassement in, gevolgd door Johnson & Johnson en Hilton Worldwide Holdings

TAMPA, Fla.--(BUSINESS WIRE)--Het Fortune 500 Employment Branding Report, nu in zijn zesde jaar, analyseert en rangschikt de arbeidsmerken van elk van de Fortune 500-bedrijven op basis van 18.000 datapunten rond zes belangrijke categorieën voor werkgelegenheidsbranding en promotie.

Het rapport van dit jaar onthulde dat de Fortune 500 meer nadruk legt op corporate social responsibility (CSR) dan ooit tevoren in een poging om toptalent aan te trekken.

In zijn jaarverslag constateerde de wereldwijde leider op het gebied van talentoplossingen dat 42% van de organisaties het maximale aantal punten in de CSR-categorie scoorde vergeleken met slechts 7% het voorgaande jaar. Dat is een zesvoudige toename.

Deze bekendmaking is officieel geldend in de originele brontaal. Vertalingen zijn slechts als leeshulp bedoeld en moeten worden vergeleken met de tekst in de brontaal, die als enige rechtsgeldig is.

Contacts

Kirsty Hewitt
+44 7889901517
+1 813-418-4479
kirsty.hewitt@wilsonhcg.com

Industry:

WilsonHCG

Release Summary
WilsonHCG publishes its sixth annual Fortune 500 Employment Branding Report and unveils a new leader
Release Versions
EnglishSpanish (Summary)GermanFrenchItalian (Summary)Dutch (Summary)

Contacts

Kirsty Hewitt
+44 7889901517
+1 813-418-4479
kirsty.hewitt@wilsonhcg.com

More News From WilsonHCG

Samenvatting: Wereldwijde toonaangevende aanbieder van talent WilsonHCG neemt Personify over om zijn talentoplossingen voor de gezondheidszorg en biowetenschappen verder uit te breiden

TAMPA, Florida.--(BUSINESS WIRE)--WilsonHCG, een wereldwijde aanbieder van talent, heeft de overname van Personify aangekondigd, een bekroonde leverancier van outsourcing van wervingsprocessen (RPO). Personify is gespecialiseerd in de life sciences, gezondheidszorg, biotech en farmaceutische sector en andere sectoren die te kampen hebben met een ernstig tekort aan vaardigheden. Personify, een leider in zijn kernmarkten, biedt diensten voor executive zoek- en wervingsmarketing naast zijn RPO-opl...

Samenvatting: WilsonHCG breidt zijn wereldwijde capaciteiten uit met acquisitie van Tracking Talent

TAMPA, Fla.--(BUSINESS WIRE)--WilsonHCG, een wereldwijde talentleider, heeft vandaag de overname aangekondigd van Tracking Talent terwijl het zijn aanwezigheid in EMEA blijft uitbreiden. Tracking Talent, met hoofdkantoor in Zuid-Afrika, werd in 2016 opgericht door Katie Pear en Zulfah Lalkhen. Het biedt voornamelijk oplossingen voor talentacquisitie aan organisaties in de financiële dienstverlening en commerciële ruimte. De overname stelt WilsonHCG in staat om voort te bouwen op zijn aanwezighe...

Samenvatting: WilsonHCG een leider en een sterspeler in de Global RPO Services PEAK Matrix® Assessment 2022 van de Everest Group

TAMPA, Fla.--(BUSINESS WIRE)--WilsonHCG is uitgeroepen tot zowel een leider als een sterspeler in Everest Group’s Global Recruitment Process Outsourcing (RPO) Services PEAK Matrix® Assessment 2022. De PEAK Matrix ® analyseert de veranderende dynamiek van het RPO-landschap en biedt een objectieve, gegevensgestuurde vergelijkende beoordeling van 37 RPO-aanbieders op basis van hun algehele capaciteiten in verschillende markten. Het analyseert de visie die RPO’s hebben, hun vermogen om te leveren e...
Back to Newsroom