-

ヒルトン、需要増が見込まれる2021年に向け 会議・イベント企画のための「Hilton EventReady Hybrid Solutions」を全世界で導入

ヒルトングループのハイブリッド対応可能なホテルで展開

米国バージニア州--(BUSINESS WIRE)--(ビジネスワイヤ) -- (ビジネスワイヤ) -- 先行き不透明な1年を終えた今、ビジネスの世界で明確になりつつあることは、短期的にはハイブリッド型の会議やイベントが重要であるという事実です。従来の「集い、共に祝う」という形から劇的に一変した状況に対応すべく、ヒルトンは「Hilton EventReady Hybrid Solutions」を導入します。当プログラムは、イベント企画者へハイブリッド対応可能なヒルトングループのホテルをご紹介すると共に、詳細なケーススタディ、専門家のアドバイス、ハイブリッド型イベント企画用語集等を追加した「Hilton EventReadyプレイブック拡大版」やその他柔軟なサービスメニュー等、イベント企画に必要な各種リソースを提供します。

「Hilton EventReady Hybrid Solutions」の一環として、会議やイベントごとに専属スタッフを設置します。当プログラムの対応ホテルでは、スタッフ向けにハイブリッド型のイベント運営ノウハウ強化のための包括的なトレーニングが実施されます。

ヒルトンのエグゼクティブ・バイス・プレジデント兼チーフ・ブランド・オフィサーであるマーティン・リンクは次のように述べています。 「100年以上にわたり、ヒルトンは変わり続けるお客様のニーズに真摯に耳を傾け、迅速に変革し続けることで、MICE業界を常に牽引してきました。グローバルに展開するホテルへお繋ぎするところから、イベント企画のための幅広いリソース提供やスタッフトレーニングの導入まで、『Hilton EventReady Hybrid Solutions』はお客様に最適かつ総合的なイベント体験を確実にお届けすべく、引き続き卓越したサービスを提供するという当社のコミットメントから導入に至りました」

「Hilton EventReady Hybrid Solutions」は、今月より全世界のハイブリッド型の会議やイベントが対応可能なホテルでの導入を開始します。さらに、会場および遠隔地の出席者の両方がシームレスに参加できるハイブリッドミーティング、会場設定、クリエイティブなネットワーキングなど、専門的な情報と厳選したソリューションをご提案する「Hilton EventReady プレイブック拡大版」(英語)も今月から提供します。本プレイブックは、ヒルトングループの全ブランドでご利用いただけます。

ハイブリッド型の会議やイベントが対応可能なホテルは、お客様が小規模なイベントを開催する際に必要な以下の点に着目しています。

  • IT環境の整備:各ホテルが小規模のハイブリッド型イベント開催時に必要とされる、ネットワークの可用帯域幅とホテル内インフラに対する評価基準を満たしています。「ハイブリッド対応可能」とみなされるためには、ホテルは平均的な回線使用率を上回り、最低限の増分帯域幅・可用帯域幅を確保することが求められます。このような基準設定により、ホテル内でのハイブリッド体験を最適化するシームレスな通信と接続性を確保し、同時にバーチャル参加者の会議・イベントへのスムーズなアクセスを可能にします。
  • 複数会場での開催と契約内容の明示:複数のハイブリッド対応可能のヒルトングループのホテルにて対面式のイベント実施も一部可能とし、よりシームレスな契約をご提案します。
  • 「Hilton EventReady プレイブック拡大版」:「Hilton EventReady プレイブック」は全世界でお客様にご利用いただけますが、小規模のハイブリッド型イベントの企画・運営に関しさらに詳しい情報をお求めのお客様のために「ハイブリッド型イベント」セクションを含めています。内容は、お客様のニーズに沿って随時更新されます。

「Hilton EventReady Hybrid Solutions」の一環として、Encore社(正式にはPSAV社)は、小規模なハイブリッド型イベントのために設計されたイベント専用テクノロジーパッケージおよびイベント制作における訴求性と効果を高める重要な配信技術や演出機能を搭載したPresentation Stagesを対象ホテルにて提供します。Presentation Stagesのソリューションは簡潔かつ安全なプレビルト式ロケーションより、一般家庭やオフィスで実現可能な品質を大きく超える高品質なオンラインイベントの制作、収録、配信を提供します。イベント用テクノロジーを備えたヒルトングループのホテルでは、2~6名のプレゼンター、および最大50名までの参加が可能です。

Presentation Stagesは現在、コンラッド・フォート・ローダーデール・ビーチヒルトン・アトランタヒルトン・アナトールヒルトン・デンバーザ・ビバリー・ヒルトンでご利用・ご予約が可能です。クリーブランド、ミネアポリス、ニューヨーク、ワシントンD.C.、ヨーロッパ・中東・アフリカ地域でも年内に順次導入予定です。

ハイブリッド対応可能ホテルの一覧等、「Hilton EventReady Hybrid Solutions」についての詳しい情報はmeetings.hilton.com/eventreadyをご覧ください。

ヒルトンについて

ヒルトンは、世界118の国と地域に6,300軒以上(約100万室)のホテルを展開しているホスピタリティ業界のグローバルリーダーです。ヒルトンは、世界で最もおもてなしの心に溢れた企業であることをミッションに掲げ、これまで100年の歴史で30億人以上のお客様をお迎えしました。「2020年版 働きがいのあるグローバル企業 世界ランキング」の上位企業として選ばれ、世界有数のESG(環境、社会、ガバナンス)投資指標である「ダウ・ジョーンズ・サステナビリティ・インデックス」で2019年世界的業界リーダーにも選出されました。2020年には、新たな衛生・消毒基準である「ヒルトン・クリーンステイ」を策定し、全世界のホテルで導入しました。また、現在、18のグローバル・ブランド・ポートフォリオを展開しています(日本では、コンラッド・ホテルズ&リゾーツ、ヒルトン・ホテルズ&リゾーツ、ダブルツリーbyヒルトン、キュリオ・コレクションbyヒルトンの4ブランド・17軒のホテルを展開)。また、受賞歴を誇るゲスト・ロイヤルティ・プログラム「ヒルトン・オナーズ」の会員数は1億1000万人以上を有し、ヒルトンの公認予約チャネル経由で直接予約したヒルトン・オナーズ会員は、客室を自分で選択できるデジタル・チェックイン、デジタル・キー(日本国内では一部のホテルでデジタル・キーのご利用が可能ですが、事前にフロントでチェックイン手続きをする必要があります)、コネクテッドルーム(日本では未導入)を会員登録直後からご利用いただけます。

最新の情報はこちらをご覧ください。http://newsroom.hilton.com, https://www.facebook.com/hiltonnewsroom, https://twitter.com/hiltonnewsroom, https://www.linkedin.com/company/hilton, https://www.instagram.com/hiltonnewsroom/, https://www.youtube.com/hiltonnewsroom

Contacts

【報道関係者からのお問い合わせ先】
ヒルトン日本・韓国・ミクロネシア地区
コミュニケーションズ
尾上恵美子
E-mail: Press_Office_JKM@hilton.com

Hilton

NYSE:HLT


Contacts

【報道関係者からのお問い合わせ先】
ヒルトン日本・韓国・ミクロネシア地区
コミュニケーションズ
尾上恵美子
E-mail: Press_Office_JKM@hilton.com

More News From Hilton

ゲスト・ロイヤリティ・プログラム「ヒルトン・オナーズ」を刷新 エリート会員ステータスをより迅速に獲得できるプログラムを導入し、新たな最上位ステータス「ダイヤモンド・リザーブ」を発表

バージニア州マクリーン--(BUSINESS WIRE)--(ビジネスワイヤ) -- 旅行のあらゆる段階でお客様のご愛顧に応えるヒルトン(NYSE:HLT)は、本日、受賞歴を誇るゲスト・ロイヤリティ・プログラム「ヒルトン・オナーズ」(以下、「ヒルトン・オナーズ」プログラム)の改定を発表しました。2026年1月より、同プログラムの最上位となる「ダイヤモンド・リザーブ」ステータスを新設し、ご予約時に客室アップグレードを確約するアップグレード確約特典、午後4時までのレイト・チェックアウト保証、専用カスタマーサービス・サポートなど魅力的な特典をご提供します。 現ゴールド会員は、中間ステータスで最も価値のあるステータスになります。空室状況に応じた客室のアップグレード、ホテル内の飲食クレジットといった現行の特典は変わらず、より迅速に獲得しやすいステータスになります。現ダイヤモンド会員も、充実した特典の内容を維持したまま、同ステータスにより早く到達できるようになります。 ヒルトンの代表取締役兼CEOであるクリス・ナセッタは、次のように述べています。 「ヒルトン・オナーズ会員の皆様からは、旅行のあら...

ヒルトン、世界で最も働きがいのある会社(World’s Best Workplace)第1位に再選出

バージニア州マクリーン--(BUSINESS WIRE)--(ビジネスワイヤ) -- 再びフォーチュンおよびGreat Place to Workにより「世界で最も働きがいのある会社」第1位に選出されたヒルトン(NYSE:HLT)は、従業員体験の役割が消費者の購買行動およびサービス体験にどのように結びつくかを示す、同社が新規に委託した調査の結果を発表します。 ヒルトンに代わりモーニング・コンサルトが実施した新たな調査によると*、 米国の消費者の約80%(78%)が「従業員を大切にする企業はより良い製品やサービスを提供する」と回答しており、さらに約90%(88%)が「従業員を大切にすることは特に旅行・ホスピタリティブランドにとって重要だ」と回答しています。 米国の消費者の4人に3人(75%)が、「従業員を丁寧に扱うことで知られる企業との取引は、より薦めたくなる」と回答しています。 ヒルトンが10年間にわたり「世界で最も働きがいのある会社」リストに名を連ねてきた強固な職場文化への取り組みは、ゲストに優れたサービスを提供する中心的存在であるチームメンバーのキャリア成長を支えることを重視して...

ヒルトン、世界で最も働きがいのある会社に

米バージニア州マクリーン--(BUSINESS WIRE)--(ビジネスワイヤ) -- ヒルトンは、『フォーチュン』誌と『働きがいのある会社』(Great Place to Work)によって世界で最も働きがいのある会社 に初めて選ばれました。今回の受賞は8年連続でのランキング入りの集大成であると同時に、クラス最高の企業を表彰するこの制度においてホスピタリティ企業が初めてトップの座を獲得した歴史的受賞となりました。 ヒルトンは2016年に初めてこのランキングに入って以来、世界各地に46万人いるチームメンバーが毎日生き生きと働けるようサポートを提供し、インクルーシブで、大きな成長機会のある、パーパスドリブンの考え方に基づく職場づくりへの努力も含め、堅固な企業文化の構築に取り組み続けてきました。 「世界各地のヒルトンで働く46万人の従業員は、『ホスピタリティの光と温もりで地球を満たす』という共通のパーパスで結ばれています。そのパーパスとは、コンラッド・ヒルトンが旅行を通じて世界を変えようと創業した100年以上前に形作られたものです。コンラッドは、『ヒルトンが世界の善の力になることができる...
Back to Newsroom