H.I.G. finalise la cession de 7S Group à ManpowerGroup

HAMBOURG--()--H.I.G. Europe (« H.I.G. »), »), filiale européenne de H.I.G. Capital, l’un des principaux acteurs mondiaux du « private equity », a annoncé aujourd’hui avoir finalisé la cession de 7S Group à ManpowerGroup. Leader de la prestation de services de Ressources Humaines (« RH »), 7S Group propose des solutions complètes dans les domaines du travail temporaire, des services de support professionnel et gestion de carrière. Les services fournis par 7S Group viennent compléter ceux figurant déjà au portefeuille de ManpowerGroup et lui permettent ainsi de devenir en Allemagne le troisième prestataire de solutions de RH en matière de solutions industrielles, des services en lien avec des projets techniques et du recrutement des cadres. En 2014, 7S a réalisé un chiffre d’affaires supérieur à 310 millions d’euros. Les modalités de la transaction n’ont pas été divulguées.

En 2010, H.I.G. avait pris une participation minoritaire dans 7S, et avait contribué, par un apport en capital et la mise en place de mesures de croissance dûment choisies, à ce que la société devienne un prestataire proposant une offre intégrée de services RH. « Ces cinq dernières années, nous avons étroitement collaboré avec les dirigeants de 7S sur la consolidation du marché. 7S a renforcé ses domaines de compétences clés avec l’acquisition de plus d’une dizaine d’entités aux activités complémentaires », a fait remarquer Wolfgang Biedermann, Managing Director de H.I.G. Europe basé à Hambourg.

« Pour nous, cette acquisition est une étape stratégique majeure dans notre parcours pour devenir un leader des solutions de RH doté de toute l’expertise pour proposer des solutions de recrutement ; cette acquisition constituera un tremplin vers une nouvelle phase de croissance. Par ailleurs, 7S Group complète le portefeuille de ManpowerGroup sur des segments d’activité stratégique», a ajouté Herwarth Brune, PDG de ManpowerGroup en Allemagne.

Le succès de l’intégration des deux sociétés repose sur des cultures d’entreprise similaires, caractérisées par des philosophies d’entreprise qui mettent en valeur l’esprit d’entreprenariat, la flexibilité et une offre de services intégrée. Selon le Dr. Christian Speidel, PDG de 7S, l’intégration au sein d’un réseau mondial est un atout : « Grâce à cette perspective internationale à laquelle nous venons d’accéder et grâce à un réseau d’opportunités élargi, nous sommes dorénavant capables de répondre de façon satisfaisante aux besoins de notre clientèle d’entreprises ».

À propos de 7S Group

7S Group fait partie des dix premiers groupes de services de recrutement en Allemagne. La société, dont le siège se trouve à Jena, se caractérise par un haut degré de spécialisation. Ses principaux domaines d’activité sont les secteurs de la santé, la restauration, l’aviation, l’informatique, l’ingénierie, l’industrie et les technologies ainsi que la gestion administrative. Principalement représenté en Allemagne, le groupe emploie plus de 8 000 collaborateurs dans plus de 200 bureaux, sites de production, installations techniques et centres de service client. Pour de plus amples informations, veuillez consulter le site www.7sgroup.de.

À propos de ManpowerGroup

ManpowerGroup est leader mondial en matière de solutions et services RH innovants et accompagne les entreprises afin qu’elles s’adaptent avec succès aux évolutions permanentes du monde professionnel. ManpowerGroup propose ses solutions sous les marques Manpower, Experis, ManpowerGroup Solutions et Right Management, avec une présence sur 160 sites en Allemagne. Avec ses co-entreprises Bank Power, AviationPower et Vivento Interim Services, le groupe fait figure de pionnier eu égard à sa spécialisation industrielle et professionnelle. Pour de plus amples informations, veuillez consulter le site www.manpowergroup.de.

A propos d’H.I.G. Capital

Avec 19 milliards de dollars d’actifs sous gestion (*), H.I.G. est un acteur global de premier plan du private-equity, du financement et de l’acquisition d’actifs. Présent aux Etats Unis (New York, Boston, Chicago, Dallas, San Francisco,, et Atlanta), en Europe (Paris, Londres, Hambourg, Madrid et Milan), et au Brésil (Rio de Janeiro), H.I.G. est spécialisé dans l’investissement en fonds propres et en dette dans les entreprises de taille intermédiaire en adoptant une approche flexible, opérationnelle et créatrice de valeur :

1. Les fonds de private-equity d’H.I.G. investissent dans le cadre d’opérations à effet de levier (MBO), de recapitalisations, et de désinvestissements (carve-outs) que cela soit dans des sociétés rentables ou sous performantes

2. Les fonds de dettes d’H.I.G. investissent en financement senior, en unitranche, et en dette subordonnée sur les marchés primaires et secondaires. H.I.G. gère également des fonds de CLO, à travers les différents véhicules d’investissement de WhiteHorse, et un fonds de dette coté en bourse, WhiteHorse Finance

3. Les autres fonds de la sphère H.I.G. investissent dans divers types d’actifs notamment dans l’immobilier et le maritime

Depuis sa création en 1993, H.I.G. a investi dans plus de 200 sociétés à travers le monde. Le portefeuille des investissements d’H.I.G. regroupe aujourd’hui plus de 100 sociétés représentant un chiffre d’affaires cumulé de plus de 30 milliards de dollars. Pour de plus amples informations, veuillez consulter le site internet d’H.I.G., www.higcapital.com.

(*) Sur la base des engagements totaux envers les fonds gérés par H.I.G. Capital et ses filiales

Contacts

H.I.G. European Capital Partners GmbH
Wolfgang Biedermann, +49 40 41 33 06 100
Managing Director
wbiedermann@higcapital.com
Fax +49 40 41 33 06 200
ou
Olivier Boyadjian
Managing Director
oboyadjian@higcapital.com
Tél. +33 1 53 57 50 60
Fax +33 1 53 57 50 89
www.higeurope.com

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