PVH Corp. nomme Cheryl Abel-Hodges au poste de CEO de Calvin Klein, Inc.

-Steve Shiffman quittera la société-

NEW YORK--()--PVH Corp. NYSE:PVH], l'une des plus grandes sociétés de confection au monde et propriétaire de marques iconiques, comme CALVIN KLEIN, TOMMY HILFIGER, Van Heusen, Speedo, et IZOD a annoncé aujourd'hui que Cheryl Abel-Hodges est la nouvelle CEO de Calvin Klein.

Auparavant, Group President de Calvin Klein North America et de The Underwear Group, Mme Abel-Hodges relèvera dans ses nouvelles fonctions de Stefan Larsson, Président de PVH.

Steve Shiffman, ancien CEO, quitte l'entreprise pour poursuivre d'autres intérêts.

"Je suis convaincu que Cheryl Abel-Hodges est la personne qu'il faut pour emmener la marque CALVIN KLEIN. Ses solides capacités de gestion, combinées à ses antécédents constants en matière d'excellence opérationnelle, fourniront une orientation solide à l'équipe de Calvin Klein", a déclaré Emanuel Chirico, Président du conseil et CEO, PVH Corp. "Je crois que ce changement de leadership, associé à nos incroyables équipes de direction à travers le monde, nous permettra de saisir le potentiel de croissance à long terme de la marque."

Chirico a ajouté : "Je tiens à remercier Steve Shiffman pour ses nombreuses contributions au sein de PVH, notamment la direction de nos activités de détail Calvin Klein et nos marques Heritage, ainsi que pour le rôle clé qu'il a joué dans le développement de la marque CALVIN KLEIN en tant que CEO."

Depuis qu'elle s'est jointe à PVH en 2006, Mme Abel-Hodges a occupé divers postes de direction au sein de l'organisation. À titre de Group President Calvin Klein North America, elle a contribué à l'établissement de l'orientation stratégique de la marque CALVIN KLEIN , en menant une approche centrée sur le consommateur. Au sein de The Underwear Group, Mme Abel-Hodges a dirigé le développement de la plateforme innovante de sous-vêtements de PVH, supervisant la conception, le merchandising, le développement de produits et la planification pour toutes les entreprises de sous-vêtements et de lingerie féminine de PVH.

À propos de PVH Corp.

PVH est l’une des sociétés les plus admirées au monde dans les secteurs de la mode et du style de vie. Nous propulsons les marques qui font avancer la mode – pour de bon. Notre portefeuille inclut les marques emblématiques CALVIN KLEIN, TOMMY HILFIGER, Van Heusen, IZOD, ARROW, Speedo*, Warner’s, Olga et Geoffrey Beene ainsi que la marque de sous-vêtements True & Co. axée sur le numérique. Nous commercialisons toute une gamme d’articles sous ces marques propres ou sous licence, ainsi que d’autres, de renommée nationale et internationale. Nos plus de 38 000 collaborateurs opèrent dans plus de 40 pays et nous réalisons un chiffre d’affaires annuel de 9,7 milliards de dollars. C’est ce qui fait notre force à tous. C’est ce qui fait la force de PVH.

*La marque Speedo est sous licence à perpétuité de Speedo International Limited pour l'Amérique du Nord et les Caraïbes.

DÉCLARATION DE RÈGLE REFUGE EN VERTU DE LA LOI PRIVATE SECURITIES LITIGATION REFORM ACT de 1995 : Les énoncés prospectifs contenus dans ce communiqué de presse, y compris, et sans limitation, ceux relatifs aux futurs plans, stratégies, objectifs, attentes et intentions de la Société, sont formulés conformément aux dispositions de règle refuge de la loi Private Securities Litigation Reform Act de 1995. Les investisseurs sont mis en garde que ces énoncés prospectifs sont intrinsèquement soumis à des risques et des incertitudes, dont beaucoup ne peuvent être prédits avec précision et certains peuvent ne pas être anticipés, incluant, sans limitation, (i) les plans, stratégies, objectifs, attentes et intentions de la Société peuvent être modifiés à tout moment à la discrétion de la Société ; (ii) la Société peut être vue comme ayant un fort effet de levier et utilise une partie importante de ses flux de trésorerie pour assurer le service de sa dette, ce qui peut amener la Société à ne pas avoir de fonds suffisants pour exercer ses activités de la manière qu’elle le souhaite ou l’a fait par le passé ; (iii) l'importance des ventes de vêtements, de chaussures et de produits connexes de la Société, à la fois à ses clients grossistes et dans ses magasins de détail, l'importance des ventes des titulaires de licences de la Société pour la vente en gros et la vente au détail, ainsi que l'étendue des rabais et prix promotionnels auxquels la Société, ses titulaires de licences et autres partenaires commerciaux doivent s’engager, autant d’éléments pouvant être affectés par les conditions météo, les changements économiques, les prix des carburants, la réduction des voyages, les tendances de la mode, les consolidations, les repositionnements et faillites dans les industries du commerce de détail, les repositionnements de marques par les concédants de licences de la Société, ainsi que d’autres facteurs ; (iv) la capacité de la Société à gérer sa croissance et ses stocks, notamment sa capacité à réaliser les bénéfices des acquisitions, comme les acquisitions en attente identifiées dans le présent communiqué de presse ; (v) les restrictions de quotas, l’imposition de garanties de contrôle et l’imposition de taxes ou droits de douane sur des biens de la part de pays où la Société ou ses titulaires de licences produisent des biens sous ses marques déposées, l’un quelconque de ces facteurs, entre autres, peut limiter la capacité à produire des produits dans des pays offrant un bon rapport qualité-prix, ou dans des pays ayant l’expertise de main d’œuvre et technique nécessaire ; (vi) la disponibilité et le coût des matières premières ; (vii) la capacité de la Société à s'adapter en temps opportun aux modifications des règles commerciales et la migration et le développement des fabricants (qui peuvent affecter les endroits où les produits de la Société peuvent être produits dans les meilleures conditions) ; (viii) l’évolution de la capacité de fabrication et de transport disponible, l'escalade des salaires et des coûts de transport, les conflits civils, les actes de guerre ou de terrorisme, la menace de l’un quelconque des éléments précédents, ou l’instabilité politique ou en matière de main d’œuvre dans n’importe lequel des pays dans lesquels les produits de la Société, de ses titulaires de licences ou d’autres partenaires commerciaux sont vendus, produits ou dans lesquels il est envisagé de les vendre ou de les produire ; (ix) les épidémies de maladies et préoccupations connexes en matière de santé, qui pourraient conduire à la fermeture d’usines, à des effectifs réduits, à une pénurie de matières premières et à l’inspection ou la mise sous embargo de biens produits dans des zones infectées, ainsi qu’à une réduction des achats et de la fréquentation des consommateurs, alors que ces derniers tombent malades ou limitent ou cessent d’aller faire des achats afin d’éviter d’être exposés ; (x) les acquisitions et cessions et les problèmes découlant d’acquisitions, de cessions et des transactions proposées dont, sans limitation, la capacité d'intégrer une entité ou entreprise rachetée dans la Société sans conséquence négative importante sur les opérations existantes de l’entité acquise, de l’entreprise acquise ou de la Société, les relations avec les employés, les relations avec les fournisseurs, les relations avec les clients ou la performance financière, et la capacité à exploiter de manière rentable et efficace les activités poursuivies de la Société après la vente ou autre cession d’une filiale, d’une société ou des actifs de celle-ci ; (xi) l’échec des titulaires de licences de la Société à commercialiser des produits sous licence ou à préserver la valeur des marques de la Société, ou leur mauvais usage des marques de la Société ; (xii) les importantes fluctuations du dollar américain par rapport à des devises étrangères dans lesquelles la Société effectue d’importantes transactions ; (xiii) les dépenses de la Société pour son régime de retraite enregistrées tout au long de l’année sont calculées en utilisant l’évaluation actuarielle qui intègre des hypothèses et estimations au sujet des conditions économiques, démographiques et des marchés financiers, et les différences entre les résultats estimés et réels engendrent des gains et des pertes, pouvant être conséquents, qui sont enregistrés immédiatement dans les bénéfices, généralement au quatrième trimestre de l’année ; (xiv) l’impact des lois et règles fiscales nouvelles et révisées, en particulier la loi américaine Tax Cuts and Jobs de 2017 qui est susceptible de toucher de manière disproportionnée la Société par rapport à certains de ses pairs du fait de la structure fiscale spécifique de la Société et de son plus important pourcentage des revenus et du chiffre d’affaires généré hors des États-Unis, et la législation promulguée aux Pays-Bas connue sous le nom de « 2019 Dutch Tax Plan » ; ainsi que (xv) les autres risques et incertitudes indiqués de temps à autre dans les documents déposés par la Société auprès de la Commission américaine des opérations de Bourse (la « SEC »).

La Société décline toute obligation de mettre à jour publiquement un quelconque énoncé prospectif, que ce soit à la suite de la réception de nouvelles informations, d’événements futurs ou pour toute autre raison.

Le texte du communiqué issu d’une traduction ne doit d’aucune manière être considéré comme officiel. La seule version du communiqué qui fasse foi est celle du communiqué dans sa langue d’origine. La traduction devra toujours être confrontée au texte source, qui fera jurisprudence.

Contacts

PVH Corp.
Dana Perlman
Treasurer, Senior Vice President, Business Development and Investor Relations
(212) 381-3502
communications@pvh.com

Calvin Klein
Caroline Curtis
Vice President Brand Marketing & Corporate Communications
(212) 292-9214
calvinkleincommunications@ck.com

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